Étiquette : Salaires

On se rappelle que fin avril, dans le cadre de la réduction des crédits de 700 millions d’euros à l’Éducation Nationale, le ministère avait demandé aux rectorats de reprendre les budgets correspondants aux Heures Supplémentaires (HSE) et Indemnités pour Missions Particulières (IMP) non consommées dans les établissements.

Ce gouvernement, qui ne fonctionne que par le mépris et les coups de force, a finalement été contraint de reculer sous la pression des personnels et la menace des mobilisations. Craignant la colère et l’explosion, le ministère annonçait en plein 1^er mai que les moyens étaient conservés jusqu’à la fin de l’année.

Après un premier GT centré sur l’entrée dans le métier et les concours, le ministre Attal a réuni les organisations syndicales le 21 novembre 2023 concernant la reconnaissance et l’attractivité pour les enseignants sur le sujet du « déroulé de carrière ». Quelles sont les pistes avancées par le ministère ?

Ils se moquent de nous ! Retrait du « pacte » Macron-Ndiaye !
Augmentation de 10 % de la valeur du point, tout de suite !

Le ministre Guérini a présenté lundi 12 juin ses mesures concernant le pouvoir d’achat des agents publics :

• Une augmentation de 1,5 % de la valeur du point d’indice au 1^er juillet 2023 (ce qui signifie par exemple pour un agent gagnant 2 000 € par mois une augmentation de 30 € par mois)
• L’attribution de 5 points sur toute la grille au 1^er janvier 2024 (soit une augmentation de 25 € brut mensuels)
• Une prime de pouvoir d’achat de 300 € à 800 € annuels pour les fonctionnaires dont la rémunération totale est inférieure à 3 250 € brut par mois
• Une augmentation de la prise en charge des abonnements de transports en commun qui passerait  de 50 % à 75 %

Dans les écoles, les collèges, les lycées, les services, pour l’augmentation des salaires : Réunissons-nous, décidons la grève dès le 18 octobre !

La grève dans les raffineries Total Energies et Esso-ExxonMobil s’étend malgré la réquisition décrétée par le gouvernement Macron, inacceptable remise en cause du droit de grève. Les motions de soutien aux grévistes se multiplient, notamment de la part des syndicats, fédérations, unions départementales Force Ouvrière ainsi que de la confédération.

Les salariés des raffineries, en grève pour obtenir des augmentations de salaire au moins au niveau de l’inflation, ont raison, notamment au moment où Total Energies a réalisé plus de 30 milliards de dollars de bénéfice, alors que le PDG s’est augmenté de 50 % et qu’un dividende exceptionnel de 2,6 milliards dès 2022 a été attribué aux actionnaires !

Les salariés des raffineries nous montrent la voie.

La mobilisation est aussi engagée à l’Education nationale, où les professeurs de lycées professionnels se réunissent et décident la grève pour bloquer la réforme du lycée professionnel Macron-Ndiaye-Grandjean. L’ensemble des organisations syndicales dont le SNETAA-FO les appelle à débrayer le mardi 18 octobre.